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〔经典〕2026年建筑管培生工作总结
接手项目头一个星期,我就被钢筋工长当面怼了。
地下室底板绑扎,我拿卷尺抽查了十个网格,三个间距超了规范,最大一处差了22毫米。我找班组长老周,他说“明天浇之前调”。第二天泵车都开进来了,那三处还是老样子。老周的理由是“昨晚加班绑墙筋,没顾上”。浇筑令已经签了,所有人都在等。我当时手有点抖——刚来项目不到两个月,喊停?还是睁只眼闭只眼?
我拍了照片,发到项目群里,@了生产经理和监理。然后跟老周说:“这三点不动,泵车进来我也不让下灰。”老周脸拉得老长,骂了句“你一个实习生懂个屁”。我没接话,站在钢筋面上等着。五分钟后台经理来了,看了两眼,直接跟老周说:“改,半小时内改完。改不完今天加班费扣了。”后来改是改了,但老周记恨了我好一阵子。
这件事之后我定了条死规矩:所有隐蔽验收,提前24小时完成整改复核。整改没拍照发群里的,默认没改。这规矩后来被项目采纳成了标准流程。
一、塔吊跳闸,根子不在电箱里
去年夏天最热那周,塔吊频繁跳闸。电工换了继电器,测了电机绝缘,都没问题。机务老李蹲在配电箱前抽了半根烟,突然问我:“你听听起升时候的声音,是不是发闷?”我凑过去,确实,电机声音比平时沉。老李拿钳表一卡,启动电流冲到额定1.8倍,持续时间超过3秒。
最后查到原因:临时电缆从二级箱到塔吊绕了180米,中间被运钢筋的车压过好几处,铜芯断了一半。老李的做法是先加一组电容补偿,同时把变幅和回转的启动时序错开,避开同时大电流。两个小时内解决了问题。
但我心里清楚,这只是临时糊墙。事后我查了电缆路径,重新规划了二级箱位置,把负载半径缩到70米以内,过路电缆全部穿钢管保护。那个补偿装置后来拆掉了,塔吊照样正常。这件事让我学会了:现场故障排查,不能只盯着坏了的地方,要往前追三级——电缆为什么绕那么远?因为临时场地布置没考虑塔吊工作半径。后来我自己管片区临电,每个二级箱的负载半径严格卡在100米以内,再没出过电压骤降。
二、工艺交底,别念规范
公司发的《施工工艺标准化手册》两百多页,我把它拆成单页检查清单,每张只写五到六条。砌体工程我只抓三条:拉结筋植筋深度不小于10d、灰缝饱满度大于90%、顶砖斜砌必须等14天。这三条抓住了,大面不会差。
有一次巡检,发现构造柱的马牙槎进退做反了,先退后进做成了先进后退。工人说“都一样,都是咬合”。我没跟他吵,当场拿一根木条模
查看更多>>建筑业培训工作总结
xxxx年我们以邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导,围绕做强、做大建筑业的发展目标,适时开展专业技术管理人员职业资格培训,进一步提升我县行业专业管理水平。积极组织实施温暖工程和阳光工程培训计划,全面提高产业工人整体素质。为加速我县建筑业发展提供人才保障和智力支持,确保工程质量和安全生产。 一、严格执行建筑业持证人员按期参加继续教育的规定,开展了建筑业三类人员安全生产继续教育。与县劳动局、市培训中心共同举办了安全生产继续教育班,进行了《劳动法》、《安全生产基本知识》与《安全生产法律法规及强制条文》的学习,参训学员有建筑企业法人、技术负责人、项目经理、安全员等共计50余人。 二、运用李兆基先生的捐赠资金开展了温暖工程李兆基基金建筑业农民工培训 1、培训时间一个月,参加培训的农民工共200人; 2、按省、市有关部门统一部署,以建筑业相关职业技能、安全知识、务工常识、维权知识和职业道德为主要培训内容; 3、采取集中上课和实训师傅手把手现场教学等方式进行。 三、为搞好项目经理向建造师过度,组织项目经理参加成人高等教育学习,并组织迎考建造师。 四、监理人员培训。送培监理人员和见证员10余人次。 xxxx年是全面贯彻落实党的十七大精神的第一年,国民经济将继续保持平稳增长,建筑业仍处在高景气运行状态,行业专业技术培训和职业技能开发工作任务更加繁重,我局将围绕转变建筑业发展方式、推进产业又好又快发展的目标,促进建筑行业培训工作再上新水平。 一、认真抓好专业技术管理人员岗位培训,加强证书规范化管理,抓好持证人员继续教育。年度计划专业技术管理人员及项目经理继续教育培训60人;开展建筑业专业技术管理人员职业资格培训,专业技术管理人员职业资格培训50人。 二、做好注册建造师考前培训和继续教育工作,年度计划注册建造师考前培训30人。 三、认真做好农民工培训工作,继续积极争取温暖工程、阳光工程、艾滋病防治等农民工培训项目200人;各类农民工培训300人次。
查看更多>>2019.08.12 建筑业出纳工作总结 建筑业年度工作总结报告 种业工作总结
建筑施工员培训总结
年月日我们项目部在四公司培训团的组织下,进行了连续五天的紧张培训。在这次培训结束后,我们xx项目全体员工都收获颇丰,给我们打了一支强心剂,让我们对干好乐自项目有了更加强大的信心。同时也让我们感受到了,公司对我们项目人员的关心与帮助。我们坚信,在公司的帮助和指导下,乐自项目一定会取得优秀的成绩,给总公司和四川人民以及山东高速集团交上一份满意的答卷。 在这次我培训中,我们分别学习了工程管理、设备管理、材料管理、财务管理、劳资管理、党风廉政建设、路基施工合同签订与管理以及安全管理和施工员培训等等。让我们对各个职能科室的工作情况和工作性质有了充分的了解,也让我们明白了怎么才能在工作中互相配合,使目标成本效益最大化。培训过程中,为了能让我们每一个职工都能听懂、听明白,每一位主讲人员都对他们的讲解内容详细化,并附带案例,讲得即生动又形象。 特别是在工程管理、施工和施工员得培训中我感觉受益颇深。让我了解了很多在施工过程中应该注意的事项,工序与工序之间的衔接和交接;教会了我如何在施工过程中控制质量和成本,同时也教会了我怎样去规避在施工中出现的各种风险。作为乐自项目质检科的一员,我认为这次的培训给了我们很大的帮助。质检科是人员最多、责任最大的科室,是工作在施工一线、面向整个工程的科室。它既肩负着工程管理和施工,也承担着工程质量监督的重要工作。通过这次培训,为我们质检科指明了工作的方向,让我们每一个人都更加熟悉了每道工序的施工工艺和施工流程,对我们以后的工作做了一个详细的技术交底,同时,也让我们在今后的工作和管理中更加放心和踏实。 从参加工作到现在,我一直以为台背的回填就只是按照每一层30厘米,层层填筑、层层压实就行,可通过这次的培训我才发现原来自己是如此的无知,原来台背回填还有这么多的经验和应该注意的事项,一旦哪一道工序没有做好将会对整个工程带来不可弥补的损失,并且严重影响工程质量,导致返工、损害了公司的利益。 在今后的工作中,我会认真的按照公司培训的内容严格要求自己,把好质量关,做好质量监督,严格按照公司的制度约束自己和身边的人。在对外委施工队伍的每期结算中,严格执行施工合同,做到提供的测量数据及时有效。对每个构造物的工程量认真核对,并找人反复核实后才可以对外委施工队伍结算。认真做好本职工作,按时完成领导交待的各种工作,多向身边的先进人物学习,加强自身业务能 查看更多>>2019.08.31 建筑施工员工作总结 建筑施工员月工作总结 建筑公司施工员半年工作总结
建筑管理工作总结
一、2009年工作回顾2009年我市的建筑管理工作,在各级政府和各有关部门特别是监察部门的支持帮助下,在各建设、设计、施工、监理等单位的共同努力下,取得了一定的成效。尤其在大庆市召开的全省建筑管理工作会议上,我市做了题为分析形势,加强管理,促进我市建筑市场健康有序发展的经验交流,省建设厅对我市的建筑管理工作给予了充分的肯定。
整顿规范建筑市场秩序工作取得阶段性成果。2002年全市在建工程建设项目共计310项,建筑面积157万平方米,投资额20.4亿元。按照《二00四年市整顿和规范建筑市场秩序工作方案》,迎接国家建设部、省建设厅、省人大城乡环保委及市人大检查4次,自行组织检查2次,共抽查项目198项,建筑面积近132万平方米。通过检查共下发整改通知单15份,停工通知单21份,罚款金额6万元,吊销开发企业资质证书10家。全市建筑市场管理工作开始步入健康、有序的发展轨道。建筑业企业资质就位工作顺利完成,全市建筑业持续健康发展。按照建设部《建筑业企业资质管理规定》、《建筑业企业资质等级标准》等有关规定,在省建设厅的指导下,经过一年多紧张的工作,圆满地完成了全市建筑业企业资质就位的审查申报工作。通过这项工作,使我市的建筑业企业数量从426家降为203家,达到了调控规模,优化队伍的目的,为下步形成总承包、专业承包和劳务分包三个序列的合理格局奠定了基础。全市建筑业持续健康发展,实现产值66.5亿元。
有形市场日趋完善,招投标工作规范有序开展。加强了有形市场的制度建设,共修订交易中心日常管理制度15项,业务表格12项,制定规范性文件3项,取消文件6项,修改文件1项。并推行了无标底评标办法,2002年政府投融资的工程43项,总投资23869万元,全部实行了工程量清单报价、无标底、经评审最低投标价法招标评标,在确保工程质量、工期的前提下,节约资金4580万元,降低工程造价19.2%,实现了政府投资工程公开招投标率100%的目标。
加大监督力度,工程质量稳中有升,安全文明生产进步较快。对全市所有报监工程采取巡回抽查的方式,重点检查工程建设各方主体质量行为和地基基础、主体结构的安全性,发现问题及时督促整改,共下发整改通知单10份。同时对每一个工程都建立了监督档案,2009年全市报监工程的监督覆盖率达100%,竣工验收合格率达100%,优良品率达60%以上。在文明工地评选方面,有9个
查看更多>>2019.08.19 建筑管理工作总结 建筑合同管理工作总结 建筑施工管理工作总结
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